Körperlich fit zu bleiben ist eine gute Sache, aber unser seelisches Wohlbefinden zu steigern ist ebenso wichtig. Bei WEPA schaffen wir Angebote für beide Säulen.

Aktiv und beweglich bleiben, wer will das nicht? Die betrieblichen Gesundheitstage und Gesundheitswochen leisten hierzu einen wichtigen Beitrag. Bewegung, Entspannung und Ernährung: Diese Themen stehen dann auf dem Programm. Sie schaffen mehr Bewusstsein und darüber hinaus eine neue Motivation dafür, sich sportlich zu betätigen und gesund zu ernähren.

Doch das ist nur eine Säule der Gesundheit. Die andere Säule ist das seelische Wohlbefinden und dies ist ein weites Feld. Denn ganz „normale“ Alltagssorgen, berufliche wie private, können unser Wohlbefinden beeinflussen und uns buchstäblich „auf der Seele“ liegen. Wie regele ich die Kinderbetreuung? Wo bekomme ich Unterstützung für meine pflegebedürftigen Angehörigen? Wie kläre ich Konflikte mit Kollegen? Wer hilft mir beim Rentenantrag? Wie komme ich aus meinen Schulden heraus? Diese Dinge können uns überfordern und schließlich auch die Gesundheit beeinträchtigen.

Damit es aber gar nicht erst so weit kommt, bietet WEPA an allen deutschen Standorten eine externe Mitarbeiterberatung über unseren Partner OTHEB an. Die Gesprächspartner von OTHEB haben immer ein offenes Ohr und praktische Hilfestellungen für die Vielzahl der alltäglichen- und beruflichen Sorgen unserer Mitarbeiterinnen und ihrer Familienmitglieder und stehen sieben Tage die Woche rund um die Uhr mit Rat und Tat zur Seite. Dafür sind sie als Pädagogen, Mediziner, Juristen und Psychologen (um nur einige Fachgebiete zu nennen) bestens qualifiziert. Diese Beratungen sind für alle Mitarbeiterinnen kostenlos und finden absolut anonym und vertraulich statt.